Поиск реферралов

Лучше получать по 1% от усилий 100 человек, чем 100% только от своих собственных усилий.

Пожалуйста, внимательно прочтите этот раздел, так как он по сути являеться важнейшимдля достижения желаемого уровня доходов.

Рефералы - люди пришедшие к спонсору от Вас. Чем большему количеству людей Вы сообщите о спонсоре, тем больше Вы привлечете рефералов и тем выше для Вас плата за выполнение задания и выше заработок. Итак, лучший путь привлечь рефералов - это рассказать им о Вашей работе со спонсором, предоставляя специальную ссылку для рефералов (увидите, войдя в свой счет).

Ваши рефералы также могут привлекать друзей (это будут рефералы Ваших рефералов), за работу которых Вы также будете получать деньги. Чтобы заработать как можно больше, Вы должны привлекать рефералов, и смотреть чтобы Ваши рефералы также привлекали рефералов. Помимо повышения платы за выполненное задание, привлекая рефералов, Вы будете получать процент от их заработка. Этот процесс показан ниже.

Теперь приступим к описанию способов привлечения рефералов, а также преимуществ, связанных с рекламным сайтом...
Если вы не знаеете HTML или просто не хотите возиться с сайтом, можете скачать шаблон сайта или создать сайт на Ucoz.ru  там много готовых шаблонов.
Теперь можно приступить к размещению сайта в сети.
Вы можете разместить Ваш сайт на бесплатном хостинге (narod.ru, boom.ru, ucoz.ru) или на нашем сервере, при этом никаких ссылок и упоминаний на наш сайт на Ваших страницах не будет, размещаете Вы что хотите, кроме запрещенного законом (детское порно, призывы к террору и т. д.).
Вы также можете воспользоваться  услугами по раскрутке сайта подробности

Свою реф ссылку вы можете найти на своем акаунте в той программе, где Вы зарегистрировались. Зайдите на сайт под своим именем и паролем и перейдите в раздел «Referral stats». Наверху открывшейся страницы будет написан текст Вашей ссылки.

Далее необходимо Ваш сайт раскрутить.

В первую очередь расскажите о Вашем бизнесе родственникам, друзьям, подругам и знакомым. Предложите им ознакомится со своим сайтом.
Разместите объявления на сайтах, посвященных трудоустройству. Именно они будут давать Вам максимальное число посетителей. Ведь, как люди ищут работу? Они заходят на какой-нибудь там yandex или aport и вводят для поиска что-то типа «работа, вакансии». На первых страницах появится ссылка не на Ваш сайт (хоть он и зарегистрирован там) а ссылки на серьезные сайты, посвященные трудоустройству. И там уже можно будет отыскать ваше объявление. Это, например, такие сайты, какhttp://www.russjob.ru/, http://www.bestjob.ru/, http://www.rabota.ru/, http://www.jobs.ru/, http://www.dmjob.ru/, http://www.professia.ru/, http://www.1job.ru/, http://www.rabotana.ru/, http://www.resume.ru/, http://www.rabota.mail.ru/, http://www.haltura.ru/, http://www.job-portal.ru/, http://www.ipjob.net/, http://www.job.kulichki.net/, http://www.bestjobs.ru/, http://www.topjob.ru/, http://www.anketa.irpo.ru/, www.72.ru/job, http://www.job.pompa.ru/, http://www.telework.ru/, http://www.2job.nm.ru/, http://www.globaljob.bip.ru/, http://www.rabota.narashvat.ru/, http://www.newjob.ru/, http://www.job.com.ru/, http://www.masterjob.ru/, http://www.www-job.ru/, http://www.job.kosht.com/, http://www.jobs.al.ru/, http://www.ajob.ru/, http://www.consulpro.ru/и др.

Разместите предложение заработать на электронных досках объявлений. Доски объявлений - хороший способ распространения и поиска информации. Электронная доска объявлений мало, чем отличается от обыкновенной, это место, где каждый желающий может вывесить свое объявление, а все посетители этой доски - прочитать его.
Размещение объявления на одной доске не приносит желаемого эффекта. Выход очевиден - разместить объявление сразу на нескольких досках - чем больше, тем лучше; обычно для получения заметных результатов объявление размещают на десятках досок. Это может дать очень хороший результат, особенно если вы грамотно и интересно напишете текст своего объявления и будете где-то раз в неделю менять его (у любой доски объявлений есть свои постоянные читатели, которые не станут читать одно и то же сообщение несколько раз), да еще и разместите его в подходящем разделе.
Если учесть, что объявление на доске читают обычно, только если оно - на первой странице, получается в среднем, что делать это нужно не реже, чем раз в неделю. Электронных досок объявлений в Интернете огромное количество. Вообще, для поиска досок используйте их каталоги, в которых их набираются тысячи.
На сайте http://top.doski.ru/ вы найдете отличный рейтинг досок объявлений.
Заходите на любую поисковую систему, вводите запрос вроде - доски объявлений, каталог, работа, добавить вакансию и вы получите множество списков.
В принципе, для начала, Вам хватит ручной регистрации на вышеперечисленных сайтах. Вам потребуется несколько часов работы. Объявления о работе на основных сайтах, посвященных трудоустройству, лучше добавлять каждые несколько дней. Еще один час работы. Это обеспечит Вас 20-50 уникальными посетителями в день. Этого вполне достаточно для того, чтобы найти до 20 реферралов максимум за две недели. Нужно только захотеть.

Не ищите реферралов с помощью рассылки спама, т. к. все спонсоры являются участниками антиспамерской программы.

Удачи!!!